Am 28. September 2022 erhielt das Hotel Zeitgeist Vienna die offizielle Bestätigung, was die dortigen Mitarbeiter:innen schon längst wissen: Als besonders familienfreundlich unterstützt der Betrieb sein Team in Familien- und Kinderbetreuungsfragen sowie beim Wiedereinstieg nach der Karenz dank flexibler Arbeitszeitmodelle. Das Gleiche gilt auch im Falle der Pflege von Angehörigen. Zu den weiteren Maßnahmen zählen eine sechste Urlaubswoche für die gesamte Belegschaft, die Kostenübernahme für fachspezifische Ausbildungen, die Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz, eine 4-Tage Woche, wo es möglich und gewünscht ist, und vieles mehr.
